صفرو: نائب التربية خروقات بالجملة واغتصاب حقوق نساء ورجال التعليم

FNE-Sefrou-12.10.2014.PDFFNE-Sefrou-12.10.2014

الجامعة الوطنية للتعليم، ج وت

Fédération Nationale de l’Enseignement, FNE

المكتب الإقليمي صفرو

Bureau Provincial Séfrou

0600072653      www.taalim.org

 

صفرو في : 12/10/2014

النائب الإقليمي لوزارة التربية لوطنية بصفرو يحطم رقما قياسيا جديدا

في خرق القانون واغتصاب حقوق نساء ورجال التعليم

التزاما منا نحن أعضاء الجامعة الوطنية للتعليم التوجيه الديمقراطي  بمحاربة الفساد والمفسدين الجاثمان على صدر نيابة إقليم صفرو. بادرنا بإجراء عدد من اللقاءات مع النائب الإقليمي منذ تقلده مسؤولية تدبير الشأن التربوي بالإقليم، قصد إطلاعه على مختلف الاختلالات التدبيرية والخروقات المسطرية والقانونية والفساد الإداري الذي من شانه أن يدمر المنظومة التربوية كليا او على الأقل ما تبقى منها، بعدها أعطينا الوقت الكافي للإدارة الجديدة حتى يتسنى لها إجراء التحقيقات الضرورية للوقوف على مواطن الخلل والعمل على تصحيحها وضبط لوبيات الفساد والعمل على تفكيكها والقضاء عليها . لكن صمت النائب غير البريء رسخ لدينا القناعة بعدم جديته في تقويم الاختلالات أو التصدي لبؤر الفساد خصوصا وأنه متورط إلى أذنيه في استغلال منصبه ونفوذه وعلاقاته داخل القطاع من أجل تمكين أفراد عائلته من مناصب تعليمية دون أحقية أو استحقاق، بهذا الصدد توصلت الجامعة الوطنية إلى أن النائب الإقليمي حينما كان نائبا للوزارة في إقليم بولمان دبر لشقيقه انتقالا إلى نيابة فاس المدينة في إطار صفقة مشبوهة ليحل بعدها بداية الموسم الجاري بمدرسة ثريا السقاط بمدينة صفرو “بضعة أمتار من مقر سكناه”.

ومن أجل اتخاذ موقف نقابي مسؤول حيال خروقات إدارة النيابة الإقليمية والمصالح التابعة لها عقدنا نحن أعضاء المكتب الإقليمي اجتماعا تداولنا فيه قضايا نساء ورجال التعليم وما آل إليه الشأن التربوي من ترد في جودته وفساد في تدبيره، وعند نهاية الاجتماع قررنا الآتي :

  • مطالبة الوزارة الوصية على القطاع إيفاد لجنة مركزية لإجراء افتحاص إداري ومالي ومادي وتربوي بمقر النيابة والمؤسسات التابعة لها
  • فتح تحقيق نزيه ومحايد للكشف عن خلفيات:
  1. عدم إجراء النائب الإقليمي للحركة المحلية رغم استفادة النيابة من حصص الخريجين بالنسبة للثانوي بسلكيه الأمر الذي نعتبره بمصادرة لحقوق الشغيلة التعليمية؛
  2. عدم فتح هذا المسؤول أي تحقيق في الخروقات التي قام بها المكلف بتدبير الموارد البشرية وعلى رأسها خلقه منصبا وهميا في البنية التربوية لـ م /م العدرج تبين بعد ذلك أن الغرض من هذه الخطوة هو تسهيل نقل أخيه إلى المؤسسة المذكورة الأمر الذي حدث فعلا؛
  3. تكليف النائب الإقليمي لموظفين مقربين جدا للعمل بمقر النيابة مدعيا أنهم يمتلكون كفاءات ومهارات ميكروسكوبية لا يمكن لأحد أن يراها بالعين المجردة، هذا في الوقت الذي تعاني منه المؤسسات التعليمية من خصاص في أطر الإدارة والاقتصاد والملحقين التربويين؛
  4. تسليم شواهد عمل مزورة لتمكين زوجات معاونيه المحظوظين من الانتقال إلى بلدية صفرو دون وجه حق؛
  5. عدم اعتماد معايير شفافة في إصدار الانتدابات والتكليفات اللهم معيار الزبونية والمحسوبية والقرابة؛
  6. عدم محاسبة الموظفين الأشباح سواء العاملين بمقر النيابة أو المؤسسات التعليمية : ثانوية محمد السادس – م/م النهضة – م/م بئر طمطم – مكتب الصحة المدرسية….
  7. تعميق أزمة السلك الابتدائي باللجوء إلى الضم القسري لأكثر من ثلاث مستويات؛
  8. عدم قيام مصلحة الحياة المدرسية بواجبها في مواجهة ظاهرة الأقسام المشتركة والأقسام “المؤسسة” (أستاذ لستة أقسام)؛
  9. عدم قيام مصلحة التجهيز والبناءات بواجبها في مراقبة ورشات الإحداث والتوسيع والبناءات؛
  10. إحداث “إعدادية” بجماعة الدار الحمراء تتكون من خمس حجرات للدراسة حجرتين منها غير صالحتين، ودون مرافق وغير محاطة بسور؛
  11. تهميش خريجي المدرسة الوطنية للإدارة وأطر أخرى ذات شواهد عالية بعدم إسناد مناصب المسؤولية لهم خوفا من عدم ضمان خضوعهم لتعليمات المسؤولين غير القانونية؛
  12. عدم التحاق عدد من الأساتذة المحظوظين بأقسامهم منذ بداية الموسم الدراسي الحالي – الخنساء – التعاونية المحمدية- ومؤسسات أخرى دون حسيب أو رقيب؛
  13. إسناد أقسام اللغة الفرنسية لمعربين بنية تمكين زبناء الإدارة من انتدابات للعمل بمدارس الوسط الحضري ومناطق الجدب أو استفادتهم للعمل بالسلك الإعدادي م/م التعاونية المحمدية نموذجا؛
  14. توقيع النائب على تبادل مشبوه بين أستاذ يعمل بمدرسة الحسن الداخل وأستاذة تعمل بـ م/م عين الشكاك تنفيذا لتوصيات جهات نافذة في الإقليم وإرضاء لعلاقة الدم التي تربطها بأحد الأطر المسؤولة باالنيابة؛
  15. عدم اعتماد الشفافية والموضوعية في تعيين حاملي رسائل الانتقال لأسباب صحية الوافدين على النيابة؛
  16. انتداب أستاذات وأساتذة للعمل خارج جماعتهم الأصلية رغم وجود فيض من الأساتذة في الجماعات المستقبلة، فعلى سبيل المثال لا الحصر قامت الإدارة بانتداب أساتذة من بلدية صفرو للعمل ببلدية البهاليل ومن جماعة تازوطة للعمل بعين الشكاك وايموزار كندر ومن جماعة رأس تبودة للعمل بصفرو وايموزار كندر…

وفي الختام ومن أجل حمل كل من مدير الأكادديمية ومسؤولي الوزارة على إجراء التحقيقات اللازمة لكشف ظروف وملابسات وخلفيات الخروقات السالفة الذكر نعلن للرأي العام التعليمي المحلي والوطني أننا سنقوم بخطوات نضالية قوية سنعلن عنها نهاية الأسبوع الجاري. وعليه نهيب بنساء ورجال التعليم الشرفاء أن يلتفوا حول منظمتهم العتيدة الجامعة الوطنية للتعليم والاستعداد التام لإحباط المؤامرات التي تحاك ضدهم.

عن المكتب الإقليمي

التعليقات مغلقة.